どうも。参四郎です。
現在私が働いている法人では、毎年１２月１５日頃に冬のボーナスが振り込まれるそうです。この時期になると法人から事前にボーナスについての話があるそうなんですが・・・今年は法人側からそういった話は全く聞かれないとのこと。
「こんなご時世だし、今年はないかも・・・」って感じで、皆さん悲観しておりました。
そもそもボーナスと言っても、この法人では年間で給与の２.６ヵ月分しか出ないんですよね（法人のホームページで確認済み）。ていうか２.６っていう数字すら怪しいんですよね。以前に職場の看護師の女性と話している時に「ボーナスが年間２.６ヵ月分ってヤバくないですか？」って訊いたら「・・・そんなにないよ」って言っておりました。
え？じゃあ何か？この法人はホームページにウソ書いてるって言うんか？２.６でもヤバいのに実際にはそれすらもなく、算定の基準となる給与自体も低い。
ダメだこりゃ。マジで話にならんわ。
私思うんですけど、こういう極端に低待遇の会社、及び法人にしがみ付いたらダメなんじゃないですかね。文句を言いつつも、その条件で働く人間がいれば法人は困らない訳です。パチスロに例えると、低設定だらけでも客が付くなら店側は高設定を使う必要はないんですよ。そういう店には行ったらダメなんですよ。
以前に東京女子医大で「ボーナスなし！」って言ったら看護師４００人が退職の意思表示をしたじゃないですか。そしたら病院側は慌てて「ボーナス出します！」って感じで、金で繋ぎ止めた訳じゃないですか。皆が出さないパチ屋に行かなければ店は潰れる。それと同じで極端に待遇の悪い会社は皆で辞めるべきだと思いますよ。
・・・まあ私の場合は理事長と親戚ってことで、色々と難しい面があるんですけどね。
で、今日、手持ちの金が少なくなってきたのでATMに金を下ろしに行ったんですけど・・・残高が増えてる！７３,０００円程（笑）。まだ明細を貰ってないですけどボーナスだろ！これ！
・・・ダメだこりゃ。
それではまた。